Задайте вопрос, например:Должен ли сотрудник во время простоя находиться на рабочем месте?

Отвечает Нина Ковязина, заместитель директора департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России

Законодательство не требует освобождать работника от обязанности находиться на рабочем месте в случае простоя. Поскольку простой не является временем отдыха, а относится к рабочему времени, в течение которого сотрудник обязан находиться на рабочем месте. Указанное справедливо независимо от того, по чьей вине произошел простой.

Из ответа «Как оформить простой в организации138»

Коллега сможет три раза бесплатно посмотреть документ.

Чтобы задать вопрос онлайн-
помощнику, войдите в Систему
или получите демодоступ.
Часы работы помощника:
круглосуточно по будням.

Вам нравится у нас?

Зарегистрируйтесь и получите бесплатный доступ
ко всем разделам КСС «Система Кадры» на 3 дня!